本报讯（特约通讯员黄晶晶）看谁的生头和落纱最快最稳，看谁的电仪理论和实际操作最规范，看谁的外检和染判技术最为娴熟最有质量……日前，化纤公司第四届技能比武大赛落下帷幕，公司四大部门，生产部包括各车间、设备部、成储部和综合办保安队高手起上擂台，各显神通，争夺各岗位“武状元”。
　　此次比赛由恒逸石化工会主办，化纤公司综合办协办，旨在规范员工的操作流程，提高员工的技能水平，突出一批高水平、高技能、高效率的优秀员工以树立标杆作用。自启动以来，技能比武擂台共吸引了化纤四大部门13个岗位76个项目200余名员工踊跃参与，影响广泛。
　　生产部的技能比武主要有落纱、生头、接尾、上丝、保全共五项。其中落纱、生头、保全由各个车间根据各自车间的机型设定比赛，接尾和上丝则分为厂区和园区。
　　设备部所辖公用工程科和电仪科两个科室，其比赛形式分为理论和实际操作两部分，实行两手并重。公用工程科分为阿特拉斯空压机试卷、离心机试卷和袜机打包机试卷三样，由部门科长和副科长亲自监考。电仪科考察内容主要是包涵技能知识、安全知识及其他电议方面的知识。
　　成储部共辖成检科和储运科两个部门，此次成检科比赛岗位为外检、配重、染判和织袜，储运科比赛岗位为叉车。外检一车DTY，参赛人员需在10分钟之内要求完成全部考核项目。成储部的这一比赛规则更有严格的动作技术要求，需要参赛选手娴熟完成一系列动作，体现对扎实的技能的高标准高要求。叉车比赛主要是考察叉车工作业技能，比赛规则为过标杆，考验作业人员的精细驾驶。
　　综合办保安队的比武内容为“百米负重”和“一人三带”。
　　整场比赛进行井然有序，工作安排也有条不紊。此次比赛共评出一等奖29名，二等奖47名。通过岗位大练兵，充分展示了员工精湛的专业水平，同时也展示了化纤扎实的生产管理水平和团队协作水平。