1 月12 日，恒逸大学首期蔚蓝计划项目圆满落幕。为应对公司业务扩张给公司管理人员带来的种种挑战，将领导能力与未来业务发展链接，恒逸大学牵头发起了公司中高层领导力发展项目--“蔚蓝计划”。该新项目于2017 年9 月23 日正式启动，2018 年10 月完成全部课堂课程，2018 年11 月完成蔚蓝计划项目结业挑战课程。作为恒逸大学“蓝”系列人才梯队建设项目中最中坚的一环，“蔚蓝计划”项目在整个过程中，无论是资源投入、学习旅程设计及项目运营等方面都做了细致、全面的设计。

结业仪式当天，恒逸石化股份有限公司总裁楼翔作为恒逸大学校领导代表参加了结业仪式。楼翔在项目总结中表示，在这一年多的蔚蓝计划项目运行过程中，给各位学员带来了不仅是管理知识、工具的输入，更有价值的是这一群体的交流、融合给公司管理团队带来的无形的凝聚力。他希望这样的交流、互动在蔚蓝计划课堂学习结束之后能继续保持，并不断扩大与深化。作为项目的亲历者，蔚蓝学员在结业仪式上也发表了这一年的学习感受。

蔚蓝计划项目课堂课程虽已结束，但学员们的学习之旅才刚刚开始，结业仪式上恒逸大学与蔚蓝学员达成了学习协议，在未来一年甚至更长的时间里，共同为了“学习这件事儿”努力。 

（沈淑红）